為保障本公司員工安全與健康，本公司依法建立職業安全衛生管理措施，公司兩大事業群保健食品事業部，與原料藥事業部，分別依其規模與產業性質建立勞工安全衛生工作手則，且核備在案，職業安全衛生管理措施亦依各廠性質，建立職業安全衛生管理程序書、作業標準書與其對應表單執行，落實職業安全衛生作業，未來持續朝向整合系統化邁向。
本公司2024年員工人數204人、總經歷工時408,000小時，2024年度未有工傷發生。
危害鑑別與風險預防
關於職業災害因辨識危害的發生與原因，依其風險等級進行對應，將不可接受之風險經由消除、取代、工程控制、管理控制及個人防護具等降低風險。
有害物質管理
本公司有害物質的管理，由使用單位提出，經由環安單位評估其是否屬依法例管之化學品，分別為毒性及關注化學物質、管制性化學品、先驅化學品及優先化學品，並依不同之化學品整法令要求申請其許可、申報及管理，所有化學品遵循化學品分級管理（Chemical Control Banding，CCB）執行，取適當的管理方法及暴露控制措施，例作業環境檢測、局部或整體換氣及個人防護具，降低有害物質對員工影響。
作業環境檢測
作業場所的危害經由作業環境檢測，鑑別出各作業場所物理性或化學性在各場所之危害暴露程度，並依其檢測結果判定該場所是否需進行改善、目前管理措施是否充足。本公司依法於每半年執行一次作業環測，其中部份項目雖非法定要求需檢測項目，本公司經評估亦自主進行每年一次之作業環境檢測，例如噪音、WBGT、有機溶劑等項目。
健康檢查與促進
本公司2024年員工人數204人、總經歷工時408,000小時，2024年度未有工傷發生。
危害鑑別與風險預防
關於職業災害因辨識危害的發生與原因，依其風險等級進行對應，將不可接受之風險經由消除、取代、工程控制、管理控制及個人防護具等降低風險。
有害物質管理
本公司有害物質的管理，由使用單位提出，經由環安單位評估其是否屬依法例管之化學品，分別為毒性及關注化學物質、管制性化學品、先驅化學品及優先化學品，並依不同之化學品整法令要求申請其許可、申報及管理，所有化學品遵循化學品分級管理（Chemical Control Banding，CCB）執行，取適當的管理方法及暴露控制措施，例作業環境檢測、局部或整體換氣及個人防護具，降低有害物質對員工影響。
作業環境檢測
作業場所的危害經由作業環境檢測，鑑別出各作業場所物理性或化學性在各場所之危害暴露程度，並依其檢測結果判定該場所是否需進行改善、目前管理措施是否充足。本公司依法於每半年執行一次作業環測，其中部份項目雖非法定要求需檢測項目，本公司經評估亦自主進行每年一次之作業環境檢測，例如噪音、WBGT、有機溶劑等項目。
健康檢查與促進
本公司每年定期辦理全體員工之健康檢查，包含一般健檢（含食品從業人員）及特殊健康檢查，並依法實行分級健康管理，體檢結果由臨場護理師與醫生實施衛教與健康追蹤事宜，並依作業環測與健檢結果結論，必要時執行現場作業場所之評估，特殊健檢分級達三級以上人員將進行持續追蹤與後續再分級，第四級人員將依醫師之建議變更其作業場所、更換工作或縮短工作時間。
教育訓練與事故應變演練
本公司除新進人員教育訓練與在職員工教育訓練，針對部份殊特作業亦依規定外派人員取合格證。
每年亦依規定執行毒災與消防演練，已落實及強化事故發生時之應變能力。
針對承攬商的安全衛生部份，在簽定契約後，需依承攬商管理程序書將進行承攬商施工前安全衛生會議記錄、工程開工報告表、包工程承攬商勞工安全衛生告知事項紀錄表、施工場所環境危害告知及分析表、承攬商安全衛生違約舉發單等事前告知該承攬人有關工作環境、危害因素暨單位與承攬商進行協議組織會議，以利相互之指揮及協調、聯繫與調整，防止職業災害發生。